九成上班族無法完成待辦事項 用錯清單工作效率剩一半

我們想讓你知道…我們建立待辦清單,目的是幫助我們分配任務、管理時間,以及完成事情。但由於我們使用了構思不夠周全的任務管理系統,反而無意間建立了會破壞我們努力的清單。

▲▼職場,公職,上班族,職員,辦公室,企業,競爭力,白領。(圖/資料照)

▲ 生產力App開發商iDoneThis提供的調查數據顯示,有41%的待辦事項從未被完成。(圖/資料照)

● 戴蒙.札哈里斯(Damon Zahariades)/Amazon最受歡迎的商管書作者
● 劉奕吟/譯者

你的待辦清單是不是經常越列越長,永無止境,感覺永遠沒有全部完成的那一天?長長的清單也讓你的焦慮與壓力倍增?我們來看看下列由生產力App開發商iDoneThis所提供的調查數據:

• 有41%的待辦事項,從未被完成。
• 有50%已完成的待辦事項,是在一天內被完成。
• 有18%已完成的待辦事項,是在一小時內被完成。
• 有10%已完成的待辦事項,是在一分鐘內被完成。

這些數據告訴我們什麼?

首先,這些數據揭示了許多待辦清單都沒有作用。具體來說,清單背後的任務管理系統是沒有效用的。畢竟,有40%以上的任務都沒有被完成。言下之意是指,這些事項被延遲到隔天、被無限延期,或者完全被終止。這些都不是有效的任務管理系統該有的現象。

其次,許多待辦事項很快就被完成了,有些甚至在幾分鐘之內就完成。這表示,許多人的清單沒有具體列出完成各個任務所需的時間。這同時也表示,人們傾向於選擇看起來容易完成的任務。這種作法的問題,在於沒有考慮到任務的優先順序。雖然可能會有很多待辦事項從清單上被劃掉,但沒有任何證據表明,這些被劃掉的事項都是正確的事項──重要的事情。這會讓人有錯誤的成就感。

▲人們傾向於選擇看起來容易完成的任務。(圖/Workworks職場人)

再者,這些數據表明了許多待辦清單都太長了。許多待辦事項清都的任務都太多了。這種情況會造成我們的壓力,因為我們知道自己永遠無法完成清單上的每個事項。我們會被迫把這些事項往後延遲,或捨棄它們。

根據資料顯示,我們多數人甚至無法幾近完成待辦清單上的每個事項。根據iDoneThis的數據顯示,我們通常有41%的待辦事項沒有完成。這個問題比大部分的人想像得還要更普遍。根據領英(LinkedIn)公司的一項調查顯示,近90%的專業人士承認,他們經常沒有完成自己的任務清單。

最後,上述資料顯示,許多人在沒有明確掌握自己的行程表與空檔的情況下,就開始進行任務管理。我們再次思考一下,有41%的任務尚未被完成。如果我們以任務完成的程度來衡量我們的生產力,那麼41%這個數字簡直高得令人不安。

上述介紹了生產力悖論。我們建立待辦清單,目的是幫助我們分配任務、管理我們的時間,以及完成事情。但是,由於我們使用了構思不夠周全的任務管理系統,反而無意間建立了會破壞我們努力的清單。

如此一來,我們會喪失生產力。最後,我們完成更少事情,而不是更多。

▲ 戴蒙.札哈里斯(Damon Zahariades)著,劉奕吟譯,《一流工作者都在用的待辦清單》,樂金文化。(圖/樂金文化)

● 本文獲出版社授權,摘自《一流工作者都在用的待辦清單》。以上言論不代表本網立場,歡迎投書《雲論》讓優質好文被更多人看見,請寄editor88@ettoday.net,本網保有文字刪修權。

 

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