護理人員於疫情降級後仍辛勞

我們想讓你知道…新冠肺炎疫情的流行已逾三年之久,衛生主管機關日前進行降級評估、漸步解封;邇來新聞媒體又傳出有新的變種病毒出現,從而醫護人員的專業辛勞恐將持續不斷!

▲慶祝國際護師節,台南市長黃偉哲在臉書發文,感謝護理師以溫柔的力量,守護全體台南市民的健康。(圖/記者林悅翻攝,下同)

▲慶祝國際護師節,台南市長黃偉哲在臉書發文,感謝護理師以溫柔的力量,守護全體市民的健康。(圖/記者林悅翻攝)

許文彬/中華人權協會名譽理事長、護理師護士公會全聯會法律顧問

新冠肺炎疫情的流行已逾三年之久,衛生主管機關日前進行降級評估、漸步解封;邇來新聞媒體又傳出有新的變種病毒出現,從而醫護人員的專業辛勞恐將持續不斷!今年國際護理師節剛過,期盼政府針對其高風險、高壓力的過勞工作環境予以妥適改善;且於待遇、福利多加關照。這也同時是給社會民眾健康維護的多一層保障。

猶記得去年此際,台大醫院內部的工會團隊發表過一篇「緊急向社會及政府求救」的公開信,並呼喊:「我們已經擋不住了!」引起各方關注。如今又已過一年時光,醫護人員們的感受如何,值得進一步加以注意。

本月初也有醫療團體成立「肝炎政策促進委員會」,向政府提出建言,希能放寬公費篩檢肝炎的年齡範圍,追蹤照護機制,鼓勵各級醫事機構積極進行衛教……。

如此一來,醫護人員的工作量又將增加;且當前醫療手術、病床需求再度浮現,更有工作環境之壓力。加以薪資與業務負荷不成比例,影響其就業意願、留任考量,從而造成護理人力的大量流失!特別是在第一線職場工作的護理師們,基於「護理人員法」所訂規範:專責「醫療輔助行為」項目之執行範圍擴大;且對於住院患者仍應依其病情需要而提供適當的護理服務。顯見護理人員的專業辛勞確實值得予以關注。

目前各醫療院所護理師們工作艱辛,若是連自顧都不暇,當然不只是其個人的人權受害問題,更將波及廣大民眾的醫療服務、健康維護。因此吾人除向全國護理師們表達敬意之外,同時也要再度籲請政府主管部門多加慰勉,並應儘速規劃具體的福利待遇措施予以回饋。

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