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符合關鍵字「稅收」的查詢結果共140筆。
債務黑洞越來越大 流動資產不足禁不起大撒幣
以企業經營的角度，若中華民國是一家公司，其償債能力指標「流動比例」是不及格的。並且，政府大部分的資產是土地與國營事業投資，倘若哪天有還債壓力..
楊志良／寧可現在要回超收稅金 不指望財政紀律嚴正化
稅收超收其實是假議題，政府早就在玩這個把戲，也就是把應該的支出編成「特別預算」，不列入「一般支出預算」，例如8,800億前瞻基礎建設計畫，及..
楊志良 1/4 16:20
妳不生是國家痛不是企業痛 超徵稅收建議補助職場催生
這篇文章無意討論是否要「還稅於民」，但是我認為，如果有足夠的預算，建議把預算投注於鼓勵「職場催生」措施。企業職場生育率，做為對企業雇主的鼓勵..
姜冠宇醫師 1/4 12:48
李貴敏／還稅於民只是還納稅人基本公道
總統蔡英文召開國安高層會議，政府初步規劃將1800億超徵稅收與全民共享，本被視為發現金有望；沒想才隔一天就被打了回票，蔡總統強調超徵稅收應優..
人為何無法從歷史學到教訓？ 物價續漲是經濟崩盤前兆
有一種觀點認為，景氣循環一輪是90年時間。若以這個觀點看，90年後，甚至不用到90年，先前見證過衝擊的世代已經不在，無法將過去經歷過的錯誤傳..
支持每人發2萬 財政部「還稅於民要再舉債」說不通
財政部今年稅收預估會超徵4500億，財信傳媒董事長謝金河日前喊話，應將大企業稅收分享給底層民眾。昨日財委會上，不分朝野立委均關注「還稅於民」..
郭振鶴 12/27 11:26
季霆剛／特拉斯的「大計」可能引發政治震盪
9月22日，特斯拉在聯合國大會說「在烏克蘭獲勝之前，我們不會休息」、「在衝突的關鍵時刻，我保證，只要需要，我們將維持或增加對烏克蘭的軍事支持..
王安石堅毅有勇 蘇軾灑脫自然 此般為政者今有多少？
宋詞的特點，有許多鼓舞人生的作用，例如蘇東坡的《定風波》一詞中，莫聽、何妨、誰怕、任平生、微冷、相迎、回首、蕭瑟、歸去、無風雨也無晴，便道盡..
郭振鶴 9/16 16:09
引進外籍白領》少子化損國力 提高生育、開放移民是解..
內政部統計數據資料則顯示，台灣逐漸形成新生兒少、高齡人口多的倒金字塔人口結構，長期攸關國家競爭力與產業發展，影響層面廣大且深遠；少子化與高齡..
韋安／侯友宜還有「隱藏版」的第一？
侯友宜長期以來，在各項民調和多個機構的評比中，都獲得各領域的第一。比如，政治人物信任指數、看好度第一。還有大到6都施政滿意度第一，小到新北市..
吳淡如／你住的房不是你的 為何不該是優先考量？
你就買這一棟的其它間，本來沒有房東房客關係，更容易比較不客氣地殺個好價錢！擁有房子的夢想，其實是可以變形的。我也看過這樣的聰明人：他真的很想..
葉匡時／政商狂洗學歷 學歷含金量大幅下降
近來，因為林智堅的論文涉及抄襲而鬧得滿城風雨，很多人提出台灣各大學在職專班浮濫、學術倫理淪落、品質不堪等的種種問題。也有不少人提到一個老生常..
抄襲論文難落幕 林智堅如何複製新竹政績到桃園成關鍵
論文事件還會持續延燒，林智堅團隊與支持者都必須要認知到這一點，接下來無論是透過司法程序，還是提出更多說明與證據來自清，在時效上都很難趕在此次..
單厚之／高嘉瑜「一屍五命」愈來愈像神預言
對於「力挺」林智堅，蔡英文的話有所保留。蔡英文說，「請全體黨公職，團結一致，相信自己的同志，支持林智堅捍衛自己的清白」。蔡英文沒有說「我相信..
美麗島電子報 8/11 11:08
老虐事件3年來增5成！ 積極讓老人投入社會活動
在家暴案件中，長輩遭子孫家暴的通報案，三年成長四成四，如加上「家醜不可外揚」不願通報的黑數，老虐事件可能增加五成，老人遭家暴造成「恐懼老年」..
稅收屢創新高人民負債卻也越高 曹董沒說的台灣稅制
中國在台灣周圍封島式軍演，聯電榮譽董事長曹興誠因而宣布豪捐30億元支助國防，愛國舉動引人稱頌之餘，入籍新加坡國籍原因也再度引發討論。新加坡素..
劉在武／鼓勵公益信託與基金會 善用民間力量
要經營好一個公益組織，絕非易事。規劃將資產捐贈公益財團法人或公益信託，是回饋社會的起步，但也需要社會的支持，避免對立。政府、社會、媒體若能鼓..
沈榮欽／IPEF未納台灣 台積電不在新加坡設廠可增..
拜登正式宣告啟動「印太經濟框架」（IPEF），成員包括除美、日、韓、紐、澳、印度、印尼、星、馬、越、泰、菲、汶等13國。美國成立IPEF，主..
沈榮欽 5/25 17:25
霧谷晶策／「反中牌」失靈 澳洲保守黨丟政權
2022年5月21日澳洲聯邦大選，由勞工黨黨魁艾班尼斯取代現任總理莫里森，出任澳洲第31任總理。艾班尼斯的當選，終結過去10年澳洲由保守派主..
霧谷晶策 5/24 17:24
聶建中／缺工缺料 房市及工程面臨不可逆困境
近年來房價持續顯著上揚的問題，已成民怨，即使政府祭出一連串打炒房措施，卻仍然無法抑制房價，背後的原因乃在於原物料大漲、技術工的缺乏、年輕工的..
