文章﹑主筆搜尋
搜尋結果：
符合關鍵字「契約」的查詢結果共190筆。
李永然／限制預售屋轉售 侵害人民財產權 違憲！
這幾年來，政府不斷地推出各種抑制房價措施，如：奢侈稅、提高不動產的「持有稅」，實價登錄、囤房稅、實價登錄2.0、限制房貸措施、房地合一稅…等..
吳俊達／截肢女孩求償兩千萬是「獅子大開口」嗎？
2000萬賠償請求，是獅子大開口嗎？撇開「手術及復健費用」，其他項目還包括：「休養及治療、復健期間之薪資損失／原領工資補償」、「住院期間專人..
烏克蘭局勢緊張 馬克宏與習近平熱線 推動中歐投資「..
4月即將面臨總統連任選舉的法國總統馬克宏，強勢推動中歐、中法合作關係。2月16日下午，法國總統馬克宏與中國國家主席習近平熱線通話，《新華社》..
霧谷晶策 2/21 12:32
桂祥晟／民宿應投保住宅火險OR商業火險？金管會宜盡..
國內的火災保單，因不動產使用方式不同，可分為「住宅火險」與「商業火險」。作為居住使用的房屋投保住宅火險，其他作商業使用之不動產則投保商業火險..
泛科學／10秒內發救命簡訊 台灣「地震預警系統」二..
地震預警的主要功能，是在地震發生後數秒內，演算出預估地震的基本參數，包括預估震源位置深度、強度，並推估受影響地區將遭遇的震度與震波抵達時間，..
余麗貞／遊戲點數詐騙翻十倍 GASH成洗錢犯罪「新..
從法務部 108 年統計數據，詐欺案件占檢察機關新收案件數第 4 位，但 109 年、110 年則已躍居首位，而提供帳戶、遊戲點數案件大幅增..
宋岳洋／台灣「失寵」！ BOT案高失敗率令外資卻步
舊的一年，台股不斷探高，更有企業發出天價年終，新的一年，我國經濟可以期待持續亮眼，但並非沒有隱憂。投審會統計，外國直接投資（FDI）連續兩年..
莊春發／電台與電信頻譜監管 想想「鸚鵡故事」引入財..
先前作者在雲論寫了一篇討論：〈「鸚鵡故事」現象 政府立法要盡量避免〉，引起一些大學授課教授朋友的回響，一位教授的回響比較激烈，他說：「管制機..
林廷輝／討回駐尼國館產 台灣繞不過的國家定位
日前尼加拉瓜片面宣布與中華民國終止外交關係，並在隔日在天津與中華人民共和國簽署復交公報，此後，便傳出我國在尼國的大使館與外交財產遭沒收，由於..
呂秋遠／外遇、婚外情免賠？台北地院法官挑戰「配偶權..
今年的11月30日，台北地方法院出現了一個讓許多人驚嚇的判決，判決字號是109年度原訴字第41號。這個判決直接否定「配偶權」的存在，認為如果..
呂秋遠 12/28 14:30
法律百科／打擊移工「台灣夢」 疫情放大的歧視與偏見
受 Covid-19 疫情影響，政策上於 2021 年 5 月 19 日暫緩移工入境，直到 11 月 11 日才逐漸開放移工專案引進。這段期..
林清汶／內政部5修法狠打炒房 「這2項」恐有違憲法..
政府為了有效打壓房地產價格不斷攀升，用盡各種手段平抑房地產市場；近日內政部提出五項修法議案，特別值得關注者二項，如「預售屋或新建成屋買賣契約..
藻礁公投》詹順貴／沒有「三接海鮮鍋」！再外推方案兼..
日前中選會舉行四大公投第3場意見發表會。此文則為該場意見發表會反方代表、律師詹順貴的講稿摘要，並以他的角度來看為何「三接再外推」方案是藻礁生..
陳業鑫／慫恿同事辭職慘遭開除！ 「離職員工」也禁止..
有些企業為了維護自己的產業競爭力，避免辛苦研發的成果，被跳槽的員工帶走，會用營業秘密的方式保護，並用競業禁止條款，限制離職員工不得至競爭對手..
陳業鑫 11/25 15:07
核四公投》「缺電要靠核四」是假議題（高茹萍、江雅綺..
反對重啟核四者，常常遇到一個問題：「你不怕台灣缺電嗎？」事實上，核能固然是能源選項之一，但核四和缺電有關嗎？目前核能發電大約占台灣電力供應的..
莊春發／「有線電視兩台機上盒免費使用」政策的五項觀..
為因應視訊產業技術由類比進步到數位時代，主管機關國家通訊傳播委員會過去在推動數位電視的裝接時，要求有線電視系統業者對使用的機上盒，必須每戶允..
范琪斐／波士頓首位台裔市長吳弭 「新政」強碰保守派
雙親出身台灣的吳弭在波士頓的市長補選中勝出，是波士頓兩百多年以來第一位在選舉中勝出的亞裔女性市長。現年36歲的吳弭生於芝加哥，祖父母輩194..
邱顯智／杜絕遊戲業者用不實廣告誘騙玩家 轉蛋法應明..
高虹安委員邀請我和洪孟楷委員、 林俊憲委員以及Dinter ，一起開了「推動轉蛋法立法，建立玩家與平台雙贏互信！」記者會。為了讓更多人瞭解「..
李沃牆／「扶老比」創新高 政府要拉一把「躺平族」！
台灣因人口快速老化加上少子化，以及壽命不斷延長，國發會「人口推估報告（2018至2065年）」預估2026年的65歲人口比例將達20%，正式..
李沃牆 10/22 14:44
媽媽嘴案》法操／民法雇主連帶責任 員工殺人老闆也賠..
雇主侵權責任規範於民法第188條，當員工（受僱人）因職務上的行為，侵害到他人權利，僱用人與行為人（員工）連帶負損害賠償責任。但雇主在選任及監..
